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Deloitte Luxembourg publie son 5e Impact Report

Julien Brun / Publié le 12:21 01.12.2023 | 03 min


Avec cette cinquième édition, Deloitte Luxembourg privilégie à nouveau une approche holistique de son impact, allant au-delà des indicateurs de performance traditionnels. Ce rapport offre une analyse détaillée des activités de la firme et de la façon dont elles contribuent à adresser les défis actuels.

(de g. à d.) Patrick Laurent - Advisory & Consulting Leader, John Psaila - CEO and Managing Partner at Deloitte Luxembourg, Christiane Chadoeuf - Audit & Assurance Leader, Bernard David - Tax Leader, Pierre Masset – Operations Leader.

Luxembourg, le 30 novembre 2023 : Conformément à son engagement à construire un avenir meilleur, Deloitte Luxembourg publie son cinquième Impact Report. Ce rapport annuel en ligne présente un large éventail d'initiatives mises en œuvre par la firme afin de créer un impact positif sur ses employés, ses clients ainsi que les communautés et la planète.

John Psaila, CEO et Managing Partner chez Deloitte Luxembourg, déclare : « Aujourd’hui, les entreprises doivent s’assurer que leurs actions sont en adéquation avec leurs discours. Chez Deloitte, nous nous efforçons de donner l'exemple en œuvrant à un futur plus durable et prospère. Cette approche fait partie intégrante de la façon dont nous évaluons notre performance en tant que firme mue par des valeurs. La récente création de la Deloitte Foundation, une structure dédiée qui vient élargir et renforcer nos efforts, en est une illustration probante. »

Des collaborateurs au cœur de la stratégie d’impact

Les talents sont la clef de voûte de la stratégie de Deloitte Luxembourg. Grâce à une variété d'initiatives favorisant un environnement de travail plus sain, la firme leur offre une expérience riche et unique. L'équilibre vie privée / vie professionnelle y est une réalité concrète par le biais d’un modèle de travail flexible. Les collaborateurs bénéficient également de plus de 350 séances de bien-être, d’une moyenne de 47 heures de formation et d’un développement professionnel continu, ainsi que d’itinéraires de carrière diversifiés, reflétant la diversité de ses employés et de ses clients. Des initiatives telles que le réseau Women In/To Leadership, le Working Parents Programme et GLOBE (un réseau LGBT+ et alliés) contribuent enfin à un environnement de travail inclusif garantissant à chacun de s’accomplir pleinement.

Encourager un quotidien plus durable

Alors que la firme progresse vers ses objectifs de développement durable, y compris son engagement local à réduire les émissions de gaz à effet de serre, son approche comprend deux volets : les mesures prises et celles qu'elle inspire à ses collaborateurs. À cet égard, l'initiative My Sustainable Life a commencé par se concentrer sur une auto-évaluation de l’empreinte carbone à l’aide du calculateur Giki Zero. La seconde phase consistait quant à elle à proposer une série de résolutions concrètes à mettre en œuvre. De plus, au cours du Mois de la Terre 2023, l'accent a été mis sur la sensibilisation à l'économie circulaire.

Francesca Messini, Partner et Sustainability Leader chez Deloitte Luxembourg, déclare : « Des actions locales immédiates sont nécessaires pour faire face aux profonds changements globaux dont nous sommes tous témoins. C'est pourquoi, chez Deloitte, nous redoublons d'efforts pour relever ce défi critique, tant à l’échelle de la firme qu’individuellement. Nous concevons et mettons en œuvre des solutions concrètes, tout en guidant nos clients dans cette transition essentielle vers un modèle plus durable, dont bénéficieront les générations futures. »

En outre, l'initiative WorldClass de Deloitte a pour ambition d’impacter 100 millions de personnes d'ici 2030. Dans ce cadre, Deloitte Luxembourg a pour objectif d’apporter son soutien à 19.000 personnes aux niveaux local et international d’ici 2030. Au cours l’exercice 2023, Deloitte Luxembourg a déjà atteint 51% de cet objectif avec 9.706 personnes aidées directement ou indirectement depuis le lancement en 2019. La firme soutient principalement des organisations locales actives dans les domaines de l’éducation, de l’égalité et de l'aide aux populations vulnérables.

Le lancement de la Deloitte Foundation

Fondée en 2023, la Deloitte Foundation a pour ambition d’engendrer un impact significatif par le biais d'initiatives philanthropiques. Ses actions sont alignées sur une sélection d’objectifs de développement durable des Nations Unies : bonne santé et bien-être ; éducation de qualité ; égalité des sexes ; travail décent et croissance économique et lutte contre les changements climatiques. La Fondation consolide des activités et des partenariats de longue date dans un cadre commun cohérent, permettant à la firme de mieux mesurer et communiquer son impact.

Une nouvelle année de croissance portée par un modèle multidisciplinaire résilient

Dans le cadre de son Impact Report 2023, Deloitte Luxembourg a également publié ses résultats annuels. La firme enregistre une croissance robuste, avec une hausse de 14% de son revenu brut, qui atteint 462 millions d'euros. Ceci témoigne du succès de son modèle multidisciplinaire, les trois lignes de services ayant contribué à ce résultat, avec une progression de 16% pour Audit & Assurance, 17% pour Advisory & Consulting, et 9% pour Tax.

« La résilience et l'agilité de notre approche multidisciplinaire ont cette année encore ouvert la voie à une croissance soutenue. Nous y voyons un témoignage de la confiance que nous avons développée, au cours des années, avec nos clients et le marché dans son ensemble. À l'avenir, les vastes opportunités offertes par la digitalisation, associées à notre attention accrue à l’innovation – en particulier dans le domaine de l’IA générative – ouvrent de nouvelles perspectives pour renforcer notre impact. Cette approche est au cœur de notre engagement à maintenir notre longue tradition d'excellence au service de nos clients, pierre angulaire de l’ADN Deloitte », déclare John Psaila.

L’Impact Report complet, qui fournit une vue détaillée des activités de la firme ainsi que de ses contributions aux piliers environnementaux, sociaux et de gouvernance, peut être consulté à l’adresse suivante : https://www.deloitte.com/lu/impact-report-2023

texte&photo©Deloitte